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【美廉社】美廉社(三商家購股份有限公司)

【美廉社】美廉社(三商家購股份有限公司)

(4.5)

產業類別

零售業

員工人數

3,000 人

資本額

暫不提供

公司電話

暫不提供

公司簡介

三商家購為三商集團旗下子公司,2021年11月掛牌上市,三商家購「美廉社」創設於2006年,2006年8月第一間美廉社門市「蘆洲長安店」開幕,2008年6月公司舉辦百店慶,目前全台有800多間門市,且持續積極展店中。
三商家購擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中以「美廉社」為主要核心品牌,並與國跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod’s,開設複合式店型。透過多元品牌通路、商品、服務提供與串聯,三商家購期待能滿足顧客多樣需求,同時藉由提供優質的顧客消費體驗,創造員工展現自我及與團隊持續成長的環境與舞台。

【社會責任】
201611 – 〈減塑政策〉提倡“袋袋相傳”活動 紙袋重複使用
201909 – 〈惜食政策〉首間友善回饋店開幕
202002 – 〈率先防疫〉發送3000片兒童口罩
202003 – 〈社區服務〉發送700桶防疫酒精
202004 – 〈政府後盾〉口罩實名制2.0 門市提供領取口罩服務
202004 – 〈全民助力〉發送15萬本振興券! 減輕民眾防疫期間生活負擔
年度12 – 〈公益路跑〉三商盃推動視障路跑 為弱勢團體發聲
【社會責任】
201611 – 〈減塑政策〉提倡“袋袋相傳”活動 紙袋重複使用
201909 – 〈惜食政策〉首間友善回饋店開幕
202002 – 〈率先防疫〉發送3000片兒童口罩
202003 – 〈社區服務〉發送700桶防疫酒精
202004 – 〈政府後盾〉口罩實名制2.0 門市提供領取口罩服務
202004 – 〈全民助力〉發送15萬本振興券! 減輕民眾防疫期間生活負擔
年度12 – 〈公益路跑〉三商盃推動視障路跑 為弱勢團體發聲

經營理念
【企業願景】
每個人都有自己 “魅力的美廉社”
Everyone Has Their Own Charming Simple Mart.

【企業使命】
三商家購在合適的位置,實現顧客多樣、魅力的日常生活
Simple Mart Realize Everyone’s Diversified and Charming Basic Needs at Suitable Location.

【企業宣言】-以實現企業願景為宗旨

《為每位員工打造專屬自己“魅力的舞台”》
我們以熱情、精實、信任、創新為核心價值,培育並激勵員工展現個人特質及專長,為顧客、公司、社會做出最有效益的服務與貢獻,幫助員工創造專屬自己的魅力舞台。

《為每位顧客打造專屬自己“魅力的生活”》
我們實踐熱情、精實、信任、創新的服務理念,提供顧客親切友善、專業卓越,多元創新的美好購物體驗。在全方位美廉社品牌中,幫助顧客營造專屬自己魅力的生活。

網友一致認同

  • 同事好相處(61)
  • 面試回覆快(55)
  • 主管好親切(51)
  • 公司環境佳(44)
  • 公司前景佳(27)

評價 / 薪資

正值人員

會透過考核決定人員是否升遷,我認為這是公平的行為。員工福利不錯,有員工旅遊,尾牙及餐會……可透過多樣化的活動使高階層與店面員工拉近距離,降低距離感的問題。人資部對於面試生的來電十分有耐心,且用心的給與回覆,不僅回覆率高,就連態度也十分優良。 面試秘訣: 面帶微笑,表現出自己渴望被錄取的態度
2017-05-02 透過518認證 6人

正職人員

上班很愉快,同事相處的很好喔,升遷管道很好,只要工作開心上班就會開心喔😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊😊
2017-02-26 透過facebook認證 10人

門市服務專員

1. 休假:月排休8天。 2. 上班時間:早班06:30~15:30、晚班15:00~24:00,需輪班,用餐休息60-90分鐘(可外出)。 3. 升遷機會流暢,因應展店計劃,平均半年至一年晉升門市管理職位,薪資30k以上,須配合工作地點調動。 4. 享有福利:勞健保、勞退、年假、三節獎金、年終獎金、門市績效獎金、尾牙、春酒。 5. 本公司提供完整在職訓練,結訓通過考核者,可升遷為門市管理職
2017-02-23 透過facebook認證 5人
三節禮金,分紅,同事間相處像在大家庭. 春酒:有精彩的表演 尾牙:第一天:會安排台灣的遊樂景點 尾牙:第二天:尾牙每年都會有藝人表演 面試秘訣: 只要你有責任心,耐心,用心一定可以錄取
2017-02-23 透過facebook認證 3人
這公司分北中南管理,如在南區待過,相信對以后的抗壓度會很有提昇的!公司的制度很照勞工基準法執行,不輪是分紅或年捲土重來終,只要經理考核過,掌握服從原則,就能領的還蠻不錯的! 面試秘訣: 只要面試時,讓自己表現是很聽話很服從,很有企突圖心,你就很容易成功的!
2017-02-17 透過facebook認證 2人

行政人員

未提供薪資
應徵職缺是營運部_行政專員,面試兩關:HR→用人單位 但不知是否沒有連絡好,第二關用人單位似乎不是主管參與。 面試官沒有自我介紹是誰、感覺臨時上陣的人 (不知道是助理還是正式員工) 講滿細的工作內容 但是 個人感覺講完比較像嚇跑人、不是讓人期待錄取 EX: 介紹職務內容時,會很強調每個人都會分配到且依分配下需即時管控各店庫存配貨系統、但又說你常有可能外出跟主管外差記錄會議等… 我會覺得這兩種工作面向有一點沖突,但用人單位不太解釋或沒想過怎麼解釋,所以我會覺得錯鄂 辦公週圍環境為了省電走廊昏暗、整體面試經驗沒有很好
2019-05-27 透過facebook認證 4人

工讀生

未提供薪資
同事好相處,薪資穩定,上下班時間固定,工作輕鬆,很快上手,工讀生待遇佳,工作環境乾淨整潔 隨時可以上班,不懂隨時有人可以問
2018-07-12 透過facebook認證 5人

門市/店員/專櫃人員

未提供薪資
其實可以學習很多,但是心機的人太多,所以後來就沒有繼續做,公司福利工讀生應該也沒什麼好福利,面試寫個表就進去了。
2017-05-01 透過facebook認證 5人

客戶服務人員

未提供薪資
主管人不錯 感覺同事也好相處 工作環境也不錯 面試回覆也快 工作福利也不錯 排假方式也不錯 在這工作感覺很好
2017-05-01 透過facebook認證 1人
有八天假,勞健保,升遷快,有股票,面試員親切,教育訓練完整,同事相處容洽。各項福利幾乎都有。責任制。對於新鮮人及二度就業的人都是好選擇
2017-04-30 透過facebook認證 1人

工讀生

未提供薪資
同事主管是不錯, 但是沒有交通工具就無法做正職人員有點歧視。 工讀生排班時速過少,都是很忙時才排班,跟正職上班 自己事情做玩就拍拍屁股走人
2017-04-05 透過facebook認證 5人
同事主管都很好相處.上班之間也不會太煩悶.也不會覺得有壓力.所以我很開心.福利也都很好.有三節獎金.是個不錯的公司喔
2017-03-31 透過facebook認證 2人

工讀生

未提供薪資
三商行都按照勞基法規定走 上下班打卡電腦話,薪資表公開透明。 上下班準時。只是工讀生時數太少,都要做他人不願意做的事情。
2017-03-27 透過facebook認證 4人

工讀生

未提供薪資
基本上 進去正職會比較好 薪水正職的話蠻OK 裡面上司會視情況 如果做的好 會把你留住 正職也才有年終 工讀生是沒有的 面試秘訣: 有心即可
2017-02-28 透過facebook認證 有用

儲備店長

福利很好。不會虧待員工。還有定時的會議檢討跟嘉獎!業績還有獎金可以分紅。三節也有分發紅包慰勞員工唷!購物福利也很多。前景更是無可限量。每天工作只要八小時,還享有八天的假期!待遇如此優等的公司真的推薦給大家。要好好把握機會唷!
2017-02-27 透過facebook認證 有用

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